Edital nº 003/2026 – Processo Seletivo e cadastro reserva para estruturar a equipe técnica, administrativa e operacional do Programa Conexão Cidadã 2.0

O Edital nº 003/2026, publicado pela Associação Nacional dos Catadores e Catadoras de Materiais Recicláveis (Ancat) em parceria com a Itaipu Binacional, estabelece as regras para um Processo Seletivo Simplificado. O objetivo do certame é selecionar profissionais e formar um cadastro reserva para estruturar a equipe técnica, administrativa e operacional do Programa Conexão Cidadã 2.0.

RESULTADOS

Este projeto é voltado à promoção da inclusão socioprodutiva de 8 mil Catadores autônomos de Materiais Recicláveis, gerando um impacto indireto estimado em 24 mil familiares, com a atuação distribuída em oito municípios e regiões estratégicas do Brasil.

VAGAS

O processo seletivo prevê vagas para diversos cargos de níveis estratégico, tático e operacional, incluindo posições como coordenador geral, coordenador de mobilização, gerente operacional, administrador financeiro, gestores municipais, mobilizadores locais, técnicos de desenvolvimento social, comunicador e estagiários de comunicação.

REMUNERAÇÃO

A remuneração mensal oferecida varia estritamente de acordo com as atribuições de cada função, partindo de R$ 2.300,00 para as bolsas de estágio até R$ 13.000,00 ao coordenador geral. Os profissionais selecionados atuarão em regime de trabalho híbrido, o que abrange o trabalho na sede da instituição, em escritórios regionais, dentro das unidades móveis e por meio de constantes atividades e viagens de campo.

VÍNCULO

Em relação às condições de vínculo, exceto nas vagas de estágio – que são regidas pela Lei nº 11.788/2008 —, a contratação de todos os demais cargos ocorrerá exclusivamente sob o regime de Pessoa Jurídica (PJ), com prazo determinado de 21 a 24 meses. Para não ser desclassificado do processo, o candidato precisa comprovar requisitos obrigatórios rigorosos. Adicionalmente, especializações, pós-graduações e experiência com o terceiro setor, projetos financiados ou economia circular são critérios utilizados a fim de melhorar a classificação do candidato.

CADASTRO RESERVA

O documento também determina que os candidatos aprovados excedentes do número imediato de vagas irão compor um Cadastro Reserva, válido durante todo o ciclo de execução do Programa. Fazer parte deste cadastro não garante o direito à contratação, já que as convocações futuras estarão sujeitas às necessidades operacionais do projeto, substituições de profissionais ou à disponibilidade de recursos orçamentários.

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